公司拒绝赔付工伤，你可向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，用人单位拒绝支付工伤赔偿，劳动者有权申请劳动仲裁。若不及时处理，可能导致你的合法权益长期受损，甚至影响生活和治疗。
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公司拒赔工伤，常见处理方式是申请劳动仲裁或起诉。若协商无果，建议优先选择劳动仲裁，因其程序相对简便且成本较低。若仲裁结果不满意，可再考虑向法院提起诉讼。
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公司拒赔工伤，应申请仲裁或诉讼。具体操作：1.收集工伤证据，如医疗记录、工伤认定书等；2.向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，附上相关证据；3.等待仲裁结果，若不服可再向法院提起诉讼，继续维权。